區(qū)域銷售經(jīng)理 (3人)
8000-9999元/月
崗位職責(zé)
崗位職責(zé)：
1.向大區(qū)市場拓展總監(jiān)匯報，根據(jù)公司年度發(fā)展目標(biāo)決定，完成分配的區(qū)域銷售工作目標(biāo)；
2.負責(zé)所管轄區(qū)域的支持管理服務(wù)市場開拓，建立和維護行業(yè)***，完成年度銷售任務(wù)；
3.熟悉所管轄各區(qū)域的潛在客戶狀況，按要求進行定期或不定期客戶拜訪，并保持良好關(guān)系；
4.負責(zé)研究所管轄區(qū)域的銷售情況，進行市場調(diào)查，收集、歸納整理市場信息，進行需求分析；
5.建立健全客戶檔案，制訂銷售訪問計劃；
6.不斷改進工作方法和服務(wù)程序，努力提高銷售水平；
7.負責(zé)投標(biāo)項目各項情況的追蹤、合同細節(jié)的確認及合同簽訂等；
8.協(xié)助運作部門對新接項目籌備，與其他部門協(xié)調(diào)溝通，密切合作。
相關(guān)經(jīng)驗、技能要求
1.年齡：25～40歲；
2.學(xué)歷：大專以上學(xué)歷；
3.經(jīng)驗及行業(yè)背景：有醫(yī)院或物業(yè)管理相關(guān)行業(yè)三年以上工作經(jīng)驗，對市場營銷工作有深
刻認知，有成功的銷售經(jīng)驗；
4.知識技能： 熟悉iso管理體系、分析原理、方法、流程以及質(zhì)量管理系統(tǒng)建立、維護和改進能力，熟悉物業(yè)行業(yè)服務(wù)標(biāo)準規(guī)范、運作流程和法律法規(guī)具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力；
5.能力：抗壓能力強，溝通、協(xié)調(diào)、組織與開拓能力，較強的觀察力和應(yīng)變能力；
6.身體素質(zhì)：身體健康。
提示：用人單位以各種理由收取非正規(guī)費用（押金、服裝費、報名費、培訓(xùn)費、體檢費、要求購買充值卡、刷信譽、淘寶刷鉆、YY網(wǎng)絡(luò)兼職、加YY聯(lián)系等）均有騙子嫌疑，請?zhí)岣呔琛?a href="javascript:;" onclick="showlg('規(guī)避求職風(fēng)險','/person/rhfzsphd.htm',420,500,2);" class="admin">查看詳情
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