店長或店助重慶 (1人)
1000-1999元/月
保險公積金獎金提成通訊補貼提供住宿交通補貼
基本要求
- 工作地點：重慶 - 重慶
- 性別要求：性別不限
- 學歷要求：大專及以上
- 專業(yè)要求：專業(yè)不限
- 外語語種：語種不限
- 招聘方式：全職
- 年齡要求：24 - 35 歲
- 工作經驗：二年以上
- 職位類別：酒店/賓館總經理/管理
+總裁/總經理/CEO
崗位職責
【應聘流程】在線測試、視頻面試、學歷驗證、背景調查
【工作內容】
1 全面負責酒店的經營管理，領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標；
2 圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經營成本和各種費用開支；
3 負責酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理提高整個酒店的服務質量和員工素質；
4 根據(jù)市場變化和發(fā)展，制定切實可行的市場營銷工作策略，并組織實施和有效控制；
5 全面負責安全管理，抓好食品衛(wèi)生，治安安全等工作，確�？腿撕蛦T工的人身、財產安全；
6 與公司、加盟業(yè)主進行日常的溝通協(xié)調工作，確保信息暢通、有效；
7 負責做好酒店與各界人士的公共關系，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的內、外部形象；
8 關心員工思想和生活，不斷改善員工的工作條件；
9 完成公司交辦的其他工作。
相關經驗、技能要求
【任職資格】
1 大專及以上學歷；
2 有酒店行業(yè)管理經驗，24-35歲，有連鎖酒店或高星級酒店經驗者優(yōu)先；
3 具有良好的職業(yè)道德，較強的溝通協(xié)調和應變能力，較強管理和團隊建設能力；
4 原則性強，執(zhí)行力較好；有良好的抗壓能力，能出色完成公司下達的各項指標；
5 認同格林豪泰企業(yè)文化核心價值觀，有很強的服務意識、學習能力和工作責任心；
6 能接受公司1至2年的外派。
【專業(yè)培訓】
入職之后公司會提供為期6周的店長專業(yè)技能專項培訓，培訓的主要內容為如何成為一個合格酒店店長的基本知識。需簽訂為期2年的培訓協(xié)議。
【職業(yè)發(fā)展通道】
店助→店長→城區(qū)經理→區(qū)域經理→運營總監(jiān)
提示：用人單位以各種理由收取非正規(guī)費用（押金、服裝費、報名費、培訓費、體檢費、要求購買充值卡、刷信譽、淘寶刷鉆、YY網絡兼職、加YY聯(lián)系等）均有騙子嫌疑，請?zhí)岣呔琛?a href="javascript:;" onclick="showlg('規(guī)避求職風險','/person/rhfzsphd.htm',420,500,2);" class="admin">查看詳情
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